産業医
うちの安衛委員会、毎月ただの報告会で終わっている…
そんな実感をお持ちの人事・労務担当者も多いのではないでしょうか。
従来の産業医活動や安衛委員会は、厚労省の雛型をなぞった形式的な対応にとどまりがちです。
しかし社員の健康課題は、欠勤・離職・生産性低下に直結する経営リスク。
報告だけで終わっていては、そのリスクを見過ごしてしまいます。
本来、安衛委員会は、健康リスクを早期に拾い上げ、医師と連携して対策を実行する場であるべきです。
当院は、法定義務を超え、この「本来あるべき姿」を実現する実効性ある産業医対応を提供します。
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